Hejtman LK Stanislav Eichler jednal s velvyslankyní EU v Bruselu Milenou Vicenovou o podpoře sklářského a bižuterního průmyslu

Hejtman LK Stanislav Eichler, zároveň vedoucí české delegace Výboru regionů se 12. května setkal v Bruselu s velvyslankyní České republiky při Evropské unii Milenou Vicenovou.

Hlavním tématem jednání byla žádost hejtmana a Libereckého kraje o pomoc pro efektivní čerpání finanční dotace z Globalizačního fondu EU (EGF) na podporu sklářství a bižuterie v Libereckém kraji.

„Česká republika dosud podala jedinou žádost na čerpání prostředků z EGF v návaznosti na uzavření továrny Unilever v obci Nelazoheves. Žádost byla formálně schválena a ČR bude vyplaceno celkem 323 820 EUR na pomoc 460 bývalým zaměstnancům firmy Unilever ČR. Chtěli bychom získat obdobnou částku,“ uvedl hejtman.

„V Libereckém kraji v průběhu devíti měsíců totiž došlo k propuštění více než 500 zaměstnanců ve sklářském průmyslu, zejména v malých a středních podnicích, což odpovídá kritériím uvedeným v bodě 2 Kritérií pro poskytnutí pomoci. Liberecký kraj také splnil podmínku regionální, tedy že   spadá do jednoho regionu NUTS 2, v našem případě NUTS 2 Severovýchod, který tvoří kraj Liberecký, Královehradecký a Pardubický,“ doplnil s tím, že nyní je důležité, aby. Liberecký kraj dodržel všechny lhůty a zejména podal žádost do konce roku 2011, do kdy zatím platí derogace z původního nařízení.

Evropský globalizační fond (dále EGF) byl zřízen pro období 2007-2013 na pomoc lidem, kteří ztratili práci v důsledku globalizace. Od 1. května 2009 byl rámec pokrytí fondem rozšířený o propouštění způsobené dopadem globální ekonomické a finanční krize. Zároveň došlo ke snížení limitu propuštěných osob z minimálních 1000 na 500 a ke zvýšení podílu finančního příspěvku poskytnutého Evropskou komisí z 50% na 65%. Tato derogace z nařízení je platná pouze pro žádosti podané do konce roku 2011. Následovat budou konzultace nad konkrétními otázkami se zástupci Evropské komise

Co lze z EGF čerpat?

Z Evropského globalizačního fondu lze financovat aktivní opatření na pracovním trhu, která se přímo zaměřují na pomoc pracovníkům propuštěným v důsledku globalizace. Jde například o tuto pomoc:

- pomoc při hledání zaměstnání, profesní poradenství, odborná příprava a rekvalifikace podle konkrétních potřeb, včetně informačních technologií, poskytování certifikátů o získaných zkušenostech, pomoc při přechodu na jiné zaměstnání (tzv. outplacement) a podpora podnikání nebo pomoc při zahájení samostatné výdělečné činnosti.

- zvláštní časově omezená opatření, např. příspěvky na hledání zaměstnání,

příspěvky na mobilitu a příspěvky osobám navštěvujícím kurz v rámci celoživotního vzdělávání a odborné přípravy.

„Fond nefinancuje pasivní opatření sociální ochrany jako důchody a dávky v nezaměstnanosti. Ty spadají do působnosti členských států,“ připomněl hejtman a připomněl, že pomoc je určena

pouze těm pracovníkům, kteří byli propuštěni v důsledku globalizace a že Fond nefinancuje náklady podniků na modernizaci či strukturální změny.

Kritéria pro poskytnutí pomoci

1.         propuštění během doby 4. měsíců nejméně 500 zaměstnanců jednoho podniku v

ČS, včetně pracovníků propuštěných dodavateli nebo výrobci, kteří jsou odběrateli uvedeného podniku

nebo

2.         propuštění během doby 9. měsíců nejméně 500 zaměstnanců, zejména z malých a

středních podniků v odvětví NACE 2 v jednom regionu nebo ve dvou sousedících regionech na úrovni NUTS 2

nebo

3.         v případě malých pracovních trhů nebo za mimořádných okolností je možné

získat příspěvek i přesto, že kritéria v bodě 1 nebo 2 nejsou zcela splněna, pokud má propouštění značný dopad na zaměstnanost a na místní hospodářství.